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情報公開日:2021.04.12

Senior HR consultant

Senior HR consultant

  • 教育
  • 人事
  • 営業、マーケティング
求人番号
2104-57669 気になる
雇用形態
正社員
業種
教育
職種

人事

営業、マーケティング

給与
SGD 4,000 ~ SGD 5,000
待遇
Variable Bonus/業績賞与
就業時間
09:00 - 18:00
勤務日
Mon - Fri
求人内容
★As an HR consultant, you will be responsible for providing solutions to solve challenges faced by our clients
- Conduct preliminary meetings to understand challenges and issues faced by clients (local staff)
- Propose solutions to challenges and issues faced by clients
- Support and collaborate with team members to implement the solutions we offer three main services: HR evaluation and compensation system design consulting, corporate training, and HR tech services.
Our HR evaluation and compensation system consulting services are based on employee surveys and discussions with HR and management to design and implement the system
- Visit clients and built a close relationship with them
- Follow up on inquiries and quotations with clients
- Provide administrative support
- Any other ad-hoc duties that may be assigned

★人事コンサルタントとして、クライアントが直面する課題を解決するためにソリューションを提供して頂きます。
- クライアントが直面する課題の理解
- 解決策の提案
- 解決策を提案するためにチームメンバーと協力し、自社の人事評価システム、人材育成トレーニング、人事テックサービスを提供
- 顧客への訪問を通し良好な関係を構築
- 顧客への問い合わせや見積もりの対応
- その他の関連業務
応募資格
[MUST]
‐ At least 3years of working experience in HR Consultancy or consultancy in other fields・HR operations(E.g. HRBP)
- Possesses both logical thinking ability and resilience
- Ability to build trust relationships with clients
- Proficient in Microsoft Office
- Willing to work at a start-up small company environment
- Able to present to the clients

[ADVANTAGE]
- Understanding of Japanese corporate culture is highly advantageous

[必須条件]
- 最低3年以上のHR コンサルタント、他業界でのコンサルタント、人事経験のある方(特にHRBP)実務経験がある方
- 人材育成/トレーニング分野への興味がある方
- Microsoft Officeを円滑に使える方
- ロジカルシンキングができる方
- 柔軟性があり謙虚な方
- スタートアップの中小企業環境で働きたい

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